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〜〜〜〜ご挨拶〜〜〜〜

有限会社 シンライフ
代表取締役 森山 博子
 我がホームは、ケアマネージャー・社会福祉士・看護師・介護福祉士・ヘルパーなどの有資格者で介護にあたっていますが、一番大切なのは介護する人の質(人柄・人間性)だと私は思います。
 現場では目配り気配りを忘れず、ヘルパーとしての役割は何か問いかけ、利用者のペースに合わせた介護や言葉遣いに気を付け、温かい言葉を掛けるなど、常にチームワークをはかりながらのケアに努めています。
 毎朝唱和する運営理念では、あいさつなどの礼儀を大切にし、施設の利用者を社会の先輩として、尊敬・慈しみをもって接することなどを掲げています。
 私自身、二十年余り四世代八人家族の嫁として過ごした中、沢山の事を感じ学んできました。こうして今、介護の仕事をする事で少しでも地域の高齢者や介護を必要とする方のお役に立てたらと思っています。
運営理念
1.報   恩  長い間、両親、祖先に積み重ねられた恩に対して、今が報いる時です。
2.環境整備  私たちは掃除、片付け、清潔はすべての原点であると思います。働く職場
 は自らの手で環境の整備がです。毎日徹底して行います。
3.礼   儀  私たちは言葉は心の鏡、優しい笑顔と挨拶を致します。社会の先輩の
 方達に対して敬意と尊敬、慈しみをもって接します。